Zo vraag je de HR- voucher aan  

Zo vraag je de HR- voucher aan

 

Stap 1

Formuleer zo concreet mogelijk een antwoord op de volgende vragen:

  • Op welke vraag biedt een HR-advies binnen jouw organisatie een oplossing?
  • Wat wil je met dit HR-advies binnen jouw organisatie bereiken?
  • Hoe pak je dit aan? Welke activiteiten onderscheid je?
  • Wat is het tijdspad?
  • En wat is het gewenste resultaat?

Ga ook alvast op zoek naar een HR-adviseur die jou kan helpen met je aanvraag en vraag wat de kosten zijn voor het HR-advies.

Stap 2

Ga naar het aanvraagformulier. Vul de antwoorden in die je bij stap 1 hebt bedacht en ook het bedrag dat je wilt aanvragen. We vragen je ook om een link naar de LinkedIn-pagina van de HR-adviseur die jij hebt uitgezocht in te vullen. Als de HR-adviseur geen LinkedIn-account heeft, geef dan in het kort de relevante werkervaring van de HR-adviseur aan.

Stap 3

Is je aanvraag goedgekeurd? Ga dan aan de slag. Heb je tussentijds vragen? Twijfel niet en stel ze vooral via hrvoucher@caop.nl of (070) 376 57 72. Houd ons (het CAOP) ook op de hoogte van eventuele wijzigingen in de uitvoering van je HR-advies en plan. Zorg er in ieder geval voor dat je aanvraag uiterlijk 6 juni is ingediend.

Copyright 2020